Personalopplæring i atferdsanalyse

Foreleseren hadde en antakelse om at tettpakkede powerpoint-presentasjoner med tekst og tekniske definisjoner ikke nødvendigvis er en god måte å gi opplæring i atferdsanalyse på. I bydel Ullern i Oslo har vi gjort et forsøk på om bruk av bilder og videoer, uten tekst, kan være en gangbar opplæringsmetode. Foreleser ga muntlige forklaringer på lysbilder, som bare inneholdt bilder og videoer. Opplæringen har funnet sted en gang i måneden (to timer) over åtte måneder. I tillegg ble deltakerne satt til å gjennomføre et selvendringsprosjekt basert på atferdsanalytiske prinsipper. Det ble utført en pretest før oppæringen begynte, og en posttest etter fullført opplæring. I denne presentasjonen vil det bli presentert resultatene fra forsøket og eksempler på bilder som ble brukt for å illustrere sentrale begreper innen atferdsanalyse under opplæringen.